## A Inteligência Artificial está mudando o jogo no mercado de trabalho? Jovens são os mais afetados!

Um estudo recente da Universidade Stanford revelou um impacto surpreendente da inteligência artificial no mercado de trabalho americano: uma queda de até 20% no emprego de jovens entre 22 e 25 anos em áreas onde a IA está ganhando espaço. Setores como desenvolvimento de software, atendimento ao cliente, tradução e contabilidade estão sentindo essa mudança na pele.

Enquanto a presença de jovens diminui, profissionais mais experientes se mantêm estáveis ou até crescem em número. A explicação? A experiência prática, o famoso "know-how" que a IA ainda não consegue replicar.

### Jovens x IA: Uma disputa desigual?

Os dados mostram uma tendência preocupante: desde o lançamento do ChatGPT, o número de jovens programadores caiu quase 20%. Aparentemente, empresas estão substituindo recém-formados pela IA, já que ambos possuem um conhecimento mais teórico do que prático.

Mas será que essa é a melhor estratégia? Erik Brynjolfsson, economista de Stanford, explica que os profissionais experientes possuem "truques do ofício" que a IA ainda não consegue aprender.

### O paradoxo da experiência

Essa substituição levanta uma questão crucial: quem terá a experiência necessária para assumir cargos mais altos no futuro se os jovens não estão sendo contratados agora?

Matt Garman, CEO da Amazon Web Services, discorda dessa abordagem e defende a importância de contratar recém-formados e ensiná-los a construir software da maneira correta.

### A IA é realmente tão eficiente?

Apesar de todo o hype, um relatório do MIT revelou que 95% dos projetos corporativos com IA não geram ganhos significativos em receita ou eficiência. Será que estamos superestimando o potencial da IA?

A verdade é que o impacto da IA no mercado de trabalho é um tema complexo e multifacetado. A pesquisa de Stanford nos alerta para a necessidade de repensarmos nossas estratégias de contratação e desenvolvimento de talentos, garantindo que os jovens tenham a oportunidade de adquirir a experiência necessária para construir o futuro.